如果拟议的第2345号众议院法案，即“2022年丧亲假法案”成为法律，菲律宾私营和公共部门的工人可能很快会获得10天的全薪丧亲假。

这项拟议的措施由Tingog党议员YeddaMarieRomualdez和JudeAcidre撰写，允许雇员在不损失收入的情况下哀悼其家人的死亡。

他们在法案的解释性说明中说：“目前，雇员有权享受以下法定假期：服务奖励假；产假或陪产假（以适用者为准）；单亲父母的育儿假；妇女特别假，以及根据《对妇女暴力法》规定的假期。然而，对于最近失去家庭成员的雇员，不给予强制性假期。”

拟议的“2022年丧亲假法案”第3条规定，丧亲假是指雇员为哀悼直系亲属，如雇员的配偶、父母、子女、兄弟或姐妹以及三代以内的亲属的死亡，或为参加或筹办葬礼而请的假。

如果颁布成为法律，拟议的措施将对违规者的罚款定为2万比索，或15天至一个月的监禁。

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